Saludo por el día mundial del Turismo

Un especial saludo a los profesionales del sector turismo y a los viajeros y a todos aquellos que tienen que ver con el turismo al celebrarse este 27 de setiembre,  el día Mundial del turismo que este año tiene como lema “El turismo sostenible como instrumento para el desarrollo”.

Estamos próximos al bicentenario de la independencia del Perú y el turismo, si somos creativos, será un puntal para hacer crecer a nuestra economía y contribuir a la generación de puestos de trabajo. Para ello se tiene que fomentar el turismo interno y receptivo. Un enorme reto  espera al turismo, ¿Cuál es? Contribuir a la  meta del Gobierno de duplicar el ingreso de turistas al Perú,  al año 2021,  a 7 millones de visitantes.

Se puede hacer pero se tiene que derrotar a la informalidad, las trabas burocráticas y a la falta de previsión. Se tiene que convencer a los operadores de turismo y a toda aquella persona relacionada con el turismo que la mejor publicidad es aquella expresada por el turista satisfecho. Un mal trato significará que nunca más,  vuelva el turista afectado y lo que es peor éste no recomendará que visiten nuestro país.  

Y como dice Taleb Rifai,  secretario general de la Organización Mundial del Turismo: “viajen a donde viajen, recuerden respetar la naturaleza, respetar la cultura, y respetar a sus anfitriones».

“En el marco de la ley”: Cuantos crímenes se cometen en tu nombre

Hasta el momento no hay ningún detenido por la muerte de Jovi Herrera Alania y Jorge Luis Huamán Villalobos víctimas del incendio ocurrido en la galería Nicolini en la zona conocida como las Malvinas en el Lima Cercado. 

Ambos jóvenes se sumaron en vida,  a la larga lista de peruanos que trabajan en condiciones infrahumanas ante el  desinterés y la decidía de las autoridades,  que en vez de hacer gestión, solo atinan a defenderse amparándose en que hicieron todo lo posible en el marco de la ley. 

Y es que después de la tragedia, en el lugar de los hechos,  escuchamos por ejemplo, al alcalde Castañeda decir que "La Municipalidad ha hecho todo lo que debía hacer dentro del marco legal. Con cara de circunstancias le pasa la pelota  al Poder Judicial para que determine según él, las responsabilidades. “Nosotros ya habíamos declarado el 6 de junio y luego el 21 de junio  para tratar de impedir, pero no podemos. El marco de la ley no nos lo permite. Espero que la justicia aplique las sanciones más fuertes porque creemos que es totalmente cruel lo que ha pasado ahí", declaró el burgomaestre capitalino.

En un país como el nuestro donde la gente no denuncia por miedo a perder lo que ha conseguido como empleo el ministro de trabajo Alfonso Grados sostuvo que  “El MTPE tiene la capacidad legal de inspeccionar todo centro de trabajo formal o informal. La prioridad de supervisión de inspectores laborales depende de las denuncias que recibimos de los trabajadores. De esta situación no hemos recibido ninguna denuncia laboral, de un trabajador u organización sindical. Por lo tanto, no hubo un despliegue en respuesta a una denuncia”, justificó.

Después de la tragedia, se descubrió que en la zona de Gamarra y en la ciudad de Chiclayo, trabajadores desempeñan sus labores encerrados sin que las autoridades corrijan esta situación, porque según dicen la ley no lo permite y por cierto,  fiscalía de prevención de delito es solo eso,  el nombre pues brilla por su ausencia en casos que ameritan su intervención.

¿Hasta  cuándo  tendremos que esperar para que las autoridades dejen de ser administradores de crisis y asuman la responsabilidad para los que fueron elegidos o designados?. Si la ley no les permiten, propongan al Congreso su modificatoria que permita prevenir más muertes de gente humilde que solo busca ganarse el pan con el sudor de su frente. Ya basta de escuchar: actuamos en el estricto cumplimiento de la ley…  solo me queda escribir: “En el marco de la ley cuantos crímenes se cometen en tu nombre”.

Feliz día del trabajo: Es hora de un marco legal laboral con igualdad de oportunidades.

Todos tenemos el derecho a trabajar para llevar el pan a la mesa. Pero solo el 28% de los 16 millones de personas, es decir,  algo más de 4, 5 millones de trabajadores gozan de todos los beneficios sociales, el restante 72% labora de manera informal según el INEI. 

Y como si esto fuera poco, actualmente, existen 40 regímenes laborales que solo genera desigualdad y discriminación. Por ejemplo en el caso del sector público, trabajadores del régimen laboral del D.L. 728 gozan de 30 días de vacaciones, 2 gratificaciones y CTS, mientras los CAS no reciben aguinaldos y tienen solo 15 días de vacaciones al año. 

Es necesario, pues unificar las normas laborales pues "el trabajador tiene derecho a una remuneración equitativa y suficiente, que procure, para él y su familia, el bienestar material y espiritual" como señala nuestra Constitución política.

Frente a esta realidad, es hora de impulsar y aprobar un marco legal laboral adecuado con igualdad de oportunidades. En ese sentido lo único que queda es que el gobierno tome el "toro por las astas" y comience a trabajar para el logro de este objetivo. 

Es aquí y ahora para que en el 2021, en el marco del bicentenario de la independencia nacional, le  mostremos al mundo, en aquella memorable fecha,  que en nuestro país, existe pleno empleo generado por el sector privado mientras el sector público trabaja con servidores comprometidos con la atención al ciudadano. 

Ojalá que los propuestas laborales esten orientadas a que el sector privado absorva a toda la masa laboral y que el sector público contrate ciudadanos comprometidos con este servicio. 

una fecha para recordar. 

En noviembre de 1884 en el IV Congreso de la American Federation of Labor quedó establecido que a partir del 1º de Mayo de 1886 se obligaría a los patrones a respetar la jornada de trabajo de 8 horas. De no alcanzarse el propósito se comenzaría una gran huelga. 

La institucionalización no se produjo entonces, pero una ejemplar coordinación de los trabajadores paralizó el país con más de cinco mil huelgas. En mayo una bomba estalló provocando la muerte de varios policías, nunca se supo quién detonó el artefacto, pero inmediatamente se procedió a culpabilizar a cuatro líderes anarquistas, los que fueron juzgados y ejecutados sumariamente.

A partir de ese momento el 1º de Mayo quedó instituido como Día Internacional del Trabajador. 

Feliz día del trabajo.

Feliz día internacional de la mujer

Feliz día internacional de la mujer. Un saludo especial a la mujer que hace realidad sus sueños. A la mujer que comparte su vida entre el trabajo y la familia. A la mujer que ha decidido hacer crecer a sus hijos en casa.

Al mismo tiempo exhortar a la mujer que todavía no se decide a cumplir lo que desea, que existe un mundo por conquistar .

Que hoy día no rija el pensamiento de que la reinvidicación de la mujer pasa por luchar y ganarle la guerra al hombre sino que se trabaje mano a mano, hasta lograr la igualdad de derechos aunque hombre y mujer son diferentes.

Feliz día internacional de la mujer.

Libertad e igualdad en la educación escolar.

La realidad es que existe mucha confusión en el tema de la enseñanza que sobre la libertad y la igualdad se quiere incluir en la educación escolar. 

Hariamos bien en el Perú organizar una serie de debates sobre lo que entendemos por libertad e igualdad, en el momento actual. qué tipo de educación queremos para nuestros hijos?. esta discusión se tiene que dar en todos los niveles de la sociedad con participación de las universidades, colegios profesionales, las diversas confesiones religiosas y laicas, organizaciones de base, ONGs y otras instituciones que representen a diversas comunidades que conviven en la sociedad. Toda la información obtenida debe ser ordenada por los representantes del Acuerdo Nacional.  

El debate tiene que ser alturado donde se rebatan argumentos y no se descalifiquen a las personas. El resultado de este gran diálogo, discutido, analizado, contextualizado y conceptuado debe ser puesto a consideración de la opinión publica y yo iría más allá: someterlo a consulta popular. 

En principio se tiene que definir o redefinir conceptos, posiciones a favor y en contra. Así y solo así se puede llegar al entendimiento. El mundo cambia, los seres humanos nos adaptamos pero con  amenazas, agresiones y posiciones intransigentes no abonan al entendimiento. 

Por cierto no soy homófobico.